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L'alternance à l'ESC Amiens

L'alternance à l'ESC Amiens


INITIAL ou ALTERNANCE ?

L’ESC Amiens vous propose de choisir le rythme de formation qui vous convient le mieux...


LA FORMATION INITIALE : années 1, 2 et 3

Cursus traditionnel alliant période de cours et stage en entreprise. Les points positifs :

  • donner du temps aux projets associatifs
  • donner du temps à la construction de son projet professionnel


L' ALTERNANCE : année 3

Les points positifs :

  • choix entre contrat d'apprentissage, de professionnalisation et stage alterné
  • se faire financer ses études tout en percevant un salaire

La période de recherche d’entreprises dure jusqu’au 1er octobre 2021.

Prérequis :

  • être titulaire d’un diplôme Bac +2 ou justifier de l’obtention de 120 crédits ECTS
  • admissibilité du dossier de candidature
  • être admis au concours d’entrée (concours propre à l’ESC Amiens : entretien collectif, individuel, épreuves d’anglais, test de logique, français et culture générale).


A la fin de la formation, le titulaire du diplôme en gestion et marketing est capable de :

  • Contribuer au management des ressources, des projets et des hommes,
  • Mesurer la performance d’une entreprise,
  • Mettre en œuvre la stratégie marketing, commerciale et de communication,
  • Identifier et contextualiser les impacts du macro, méso et micro-environnement de l’entreprise.

Selon la spécialisation choisie (webmarketing et communication digitale, ressources humaines, marketing et développement commercial, finance, logistique, commerce international), il est également capable de :

  • Exploiter et interpréter les données financières et boursières
  • ou Contribuer au management de la Supply Chain
  • ou Mettre en œuvre une stratégie marketing globale et développer la politique commerciale d’une entreprise
  • ou Contribuer à la gestion des ressources humaines
  • ou Contribuer à la définition de la stratégie digitale de l’entreprise et la mettre en œuvre
  • ou Contribuer au développement international de l’entreprise

Rythme d’alternance : 1 semaine en formation / 1 semaine en entreprise (selon calendrier établi).
Durée : ±665h de formation / ±1030h en entreprise.

 

 

Méthodes mobilisées :

L’étudiant pourra découvrir l’ensemble des sciences de gestion grâce aux cours magistraux, aux cas d’entreprises, serious games, exercices de comportement professionnels (mises en situation), aux simulations d’entretien et aux conférences dispensées par des professionnels, des intervenants extérieurs et nos enseignants permanents (dont des enseignants chercheurs).

Les étudiants ont aussi l’obligation de se connecter à des plateformes à distance notamment pour les langues et le programme Voltaire. Les alternants sont suivis par des tuteurs internes ou externes à l’Ecole, le tout coordonné par la responsable du Département Entreprises.

Tous les étudiants bénéficient d’un accès à un centre de carrière (Coaching pour le CV et la lettre de motivation, gestion du projet professionnel, séminaire d’aide à la recherche d’entreprises…) géré par le département entreprises.

Il est également demandé aux étudiants/alternants de s’investir dans la vie associative (entreprise étudiante) de l’Ecole ; ils sont encadrés par un référent interne à l’Ecole.


Modalités d’évaluation :

Les enseignements/modules sont répartis en 4 blocs : Bloc 1 : langues et communication, Bloc 2 : environnement et stratégie, Bloc 3 : techniques de gestion (dont spécialisation), Bloc 4 : comportements professionnels.

Chaque module hors spécialisation et bloc 4 donne lieu à deux évaluations : Contrôle Continu (CC) et Contrôle Institutionnel (CI). Les modules de la spécialisation sont évalués en CI.

Le CC peut être composé d'une ou plusieurs évaluations réalisées pendant le cours à l'initiative de l'enseignant. Les CI se déroulent pour les modules, à la fin de chaque semestre et pour la spécialisation pendant le cours. Les modules au sein de chaque bloc sont compensables entre eux.

En revanche, les blocs ne sont pas compensables entre eux. Une moyenne de 10/20 par bloc est obligatoire.

Rattrapage éventuel : si la moyenne du bloc est inférieure à 10, des rattrapages pourront être effectués en septembre sur les matières ayant une moyenne inférieure à 10 et uniquement si l'étudiant a capitalisé un minimum de 40 ECTS.

Le groupe comportements professionnels ne se rattrape pas.

Validation du diplôme : avoir un score de 650 points minimum au TOEIC, avoir validé les ECTS nécessaires en fonction de l’année et du niveau d'intégration de l’alternant dans le cursus, avoir validé 10 mois d’expériences professionnelles minimum dont 6 mois en dernière année et avoir réalisé une expérience de 2 mois à l'international (cette dernière pouvant avoir été faite avant l’entrée à l’ESC Amiens).


Accessibilité aux personnes en situation de handicap :

 Mise aux normes du bâtiment en cours.

 L'ESC Amiens est sensible à l’intégration des personnes en situation de handicap : l’école adapte son dispositif d'accueil et accorde des possibilités de compensation en fonction des situations. Contact référent handicap : julie.chevalier@esc-amiens.com
 

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Contact

Emmanuelle DELAVIERE

03 22 82 24 19
emmanuelle.delaviere@esc-amiens.com

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